29：3D定向培养，长草期升级 (第3/5页)

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夏联最后一场热火有3人直接轮休了，所以姜浩上场时间也长一点，助攻和篮板都有不错的4个，抢断也有3次，看起来就非常全面了。

“必须抓住啊。”

这最后一场比赛其实就是姜浩夏联历练成果的展现。

他在夏联最大的收获倒不是把伦纳德搞emo、把金色轰炸机搞出5次失误。

而是有法里德、比永博这两位健身导师的指导，最后一场比赛刚好身体变化后的球感练回来了，肌肉乳酸疼痛感也是逐渐消失。

这两位老师必须时刻利用，哦不，沟通交流，所以走之前姜浩和他们互关了ins和推特，以后有啥健身问题可以及时问。

“教练组应该会看到你的潜力。”

因此杰伦威廉姆斯也是松了口气，有两场比较不错表现的话至少还是能获得教练组的关注的。

他也跟热火5年了，深知如果夏联都不能表现突出的球员，那球队绝不会放一点心思在他身上的。

更别说热火这种冲冠的球队，教练组一半精力花在有冲冠能力的那八九位球星主力身上，一半精力花在针对对手研究战术身上。

根本没有那个时间和精力再去研究培养什么新秀。

强队没那么多耐心也没那么多机会给到新秀，只能给个大方向，然后能发展到哪一步看自己，能不能加入轮换也纯看仅有的常规赛上场时间内的表现。

除非是前10顺位的新秀，不然那都是工具人。

一般强队除非交易，也拿不到前10顺位新秀，前世顺位新秀也很少一下子打出来的，都得弱队用无限开火权去培养。