第24章 降成本之前期沟通 (第3/5页)
白建,彭亮 ,秦发灵提示您:看后求收藏(愛看小說網2kantxt.com),接着再看更方便。
刘主管没有说话,只点了点头。江流解释说:“我今天召开会议的主要目的是为了给从IQC开始试点改革消除内部阻力。如果大家都意识到这件事情做起来并不容易,感觉是个烫手的山芋,你做成之后,受到奖励别人才不会太眼红。”
江流说:“你说仔细点,你是怎么发现原因的,又是怎么解决的。我想听听你都是怎么解决问题的。”
会后,刘主管故意慢慢吞吞地收拾东西,江流也似乎在想问题,坐在椅子上不动。等到会议室只剩下他们两个人了,江流开口问刘主管:“你有问题想问我,是不是?想问我为什么不在会上宣布先从IQC开始改革,是吗?”
陈劲飞先深深吸了一口气,用平静的语调说:“我看到模块炸了,就过去了解情况。按照我们的经验,模块爆炸一般都是螺钉松动造成的电阻变大、局部过热造成的。维修的员工检查之后,分析的结论也是这个原因。我们应该把螺钉拧紧,但为什么就拧不紧呢?我就到了产线拧这颗螺钉的工位,自己试着拧了几个。结果我发现这个设计有些不合理:模块和螺钉挨得太近了,很难使上劲,这样螺钉就不容易拧紧。我已经告诉这个工位的员工,让他拧螺钉的时候,把气枪稍稍偏一点,我试过了,这样会拧得紧一些。”
说完,江流的目光又从他们身上一个一个扫过。除了刘主管,其余的人都低下了头,刘主管的眼睛满含着期望地看着江流,江流却微微摇了摇头,眼光在他身上稍稍停留了一下就过去了。环视了一圈,没有人主动请缨。江流说:“这个会议也就是一个沟通会,是先让大家知道这件事。既然现在大家一时也没有什么好的思路,就先回去想想吧。后续我还会召开一个会议来讨论这件事情,希望下一次大家有好的方案出来!”
江流继续问:“这样就完了吗?”
大家又沉默了,都看着江流。江流缓缓地说:“我们必须有确定的方案可以降低总成本,加薪的提议才有可能让公司领导通过,而且我们必须一炮打响,否则后续的方案公司领导就没有耐心听了。因为只能成功不能失败,我希望第一步一定要有把握。第一步走好了,公司对我们有信心了,后面的事情才好做。说吧,你们谁愿意来当先锋,打头阵?”
陈劲飞说:“我还找了产品工程师周工,把这个情况告诉了周工,要周工向研发部反馈,以后有机会的话要研发部改善这个设计。如果研发部在以后的设计中改善了这个问题,我们以后操作的效率会更高,也不用这么麻烦了。”
江流说:“至少有一个可以考虑的方向就是减少浪费,提高效率。我们如果真的在这些方面做出了重大的改进和提升,给公司带来了效益,加工资还是有希望的。但问题是:谁能为公司带来效益?怎么带来效益?你们谁有方案?”
江流长长地舒了一口气,欣喜地说:“很好,你做得很好!既有短期对策,又有长期对策。既能亲自动手找出问题,又能积极动脑推动解决。你这样做下去很有前途!现场交给你,公司就放心了!”
江流摆摆手说:“公司希望降低成本,不是说一定要降薪。降薪不一定真能降得了成本,降成本也不一定只有降薪这一条路可走。”江流环视了一下大家,发现除了刘主管眼里有一丝兴奋的神情,常经理若有所思,其余的人好像都有点茫然。
江流又说了几句勉励的话就让陈劲飞回自己的岗位去了。想了想,又拨通了张经理的电话,让张经理到自己的办公室来。
张经理犹豫了一下,试探性地问道:“公司不会还要降低薪水吧?现在的物价涨得这么快,下面的基层管理人员还都盼着涨工资呢!”
张经理到了之后,江流首先说了自己今天到生产现场的感受,感觉物料摆放整齐,生产也有序多了,不再像过去那么混乱。张经理听得一脸笑容,当江流问起张经理对陈劲飞的看法的时候,张经理满意地点头说:“小陈工作很积极,执行力又强,人又很有悟性。不管什么事情,我只要向他说清楚了,他就能按照我的要求好好去做。这让我也省了很多心。”
江流苦笑着说:“本来是希望大家群策群力一起想办法的,看来现在这个烫手的山芋还是又还给我了。大家都不想改善吗?这是整个工厂的事情,大家都不想办法,以后的情况可能会越来越糟,日子都不好过。”
江流说:“你们现在做得这么好,那这次的改革有没有兴趣从生产部开始呀?”
会议上,江流把目前的形势向大家介绍了一下:利润率不断下降,市场要求降低成本,请大家都谈谈自己的想法。听江流说完了之后,大家你看我,我看你,但是谁也没有发表意见。很明显,没有人想做出头鸟。
张经理一听脸色马上变得严肃起来,说:“江总,你也知道的,我们生产部人最多,最近产能爬升快,新招员工也多。新员工培训、设备检修保养、每天生产的异常工作处理都要花费大量的时间,各方面都还有很多问题等待解决。别的部门对生产部的支持虽然已经有了很大的改善,但是还没有达到很顺畅的状态。这些问题的解决也都还需要时间。”
想了好一会儿,江流还是下定了决心:下午两点所有部门主管开会!