第47章 过渡难关 (第4/5页)
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他们的眼中闪烁着希望和决心,知道无论未来如何,他们都会一起面对,共度难关。\"
\"(第161章:海外扩张)
林建国坐在办公室里,桌上摊开了几份关于海外市场的资料。他眉头紧锁,思考着如何将企业拓展到国际市场。此时,苏婉清走进办公室,手中拿着一杯咖啡。
“建国,已经这么晚了,还在看资料?”苏婉清关切地问道。
“嗯,婉清,我在考虑公司的海外扩张计划。这是一次巨大的挑战,但也是一个难得的机会。”林建国抬起头,接过咖啡,感激地看着她。
“是的,国际市场的复杂性和不确定性确实很高,但我相信你能应对。”苏婉清在旁边坐下,“我可以帮你分析一下法律和文化差异方面的风险。”
“谢谢你的支持,婉清。”林建国微笑着说道,“我准备先从亚洲市场入手,比如日本和韩国,这两个国家的市场潜力很大。”
“这个想法不错。我们需要详细了解那里的法律法规和市场环境。”苏婉清点头表示赞同,“另外,语言和文化的差异也是一个需要考虑的重要因素。”
林建国思索片刻,说道:“我会安排团队进行市场调查,搜集相关的数据和信息。同时,我们需要建立一个多语言、多文化背景的团队,确保能顺利地沟通和运营。”
苏婉清提出建议:“我可以联系在日本和韩国的朋友,获取一些当地的法律咨询和市场信息。”
“那就拜托你了,婉清。”林建国感谢地看了她一眼。
几天后,林建国召集公司高层召开了一次重要会议,讨论海外扩张的具体计划。会议室内,大家认真地听取林建国的讲话。
“各位,我们公司的发展已经进入了一个新的阶段。为了进一步提升我们的竞争力和市场份额,我们决定进军国际市场,首先从亚洲市场开始。”林建国坚定地说道。